我丈夫的喪葬費已經很久沒有支付了,我該怎麼辦?

發布 社會 2024-08-04
17個回答
  1. 匿名使用者2024-02-15

    去諮詢單位,為什麼呢? 如果是用人單位的問題,可以向勞動和社會保障監督機關投訴。 如果是被保險的雇員,則由近親提供。

    向社保機構申請辦理,如屬工傷死亡,用人單位有責任代用人繳納工傷保險。

    申請代理機構。

  2. 匿名使用者2024-02-14

    你丈夫的喪葬費總是不付,我該怎麼辦? 喪葬費不付的,可以向當地民政部門投訴。 喪葬費是每個已故居民的權利,由民政部門支付。 該單位拒絕提供,是明顯違反法律和紀律的問題。

  3. 匿名使用者2024-02-13

    喪葬費的發放由民政局發放,這是我們每個公民的權利,如果單位長期不給,可以向民政局申報。

  4. 匿名使用者2024-02-12

    如果你丈夫的喪葬費沒有給,那麼你就要靠自己,如果你不付錢,你就讓他拿回去。

  5. 匿名使用者2024-02-11

    丈夫去世後,單位的工資卡不得登出,撫卹金和喪葬費將存入工資卡。

  6. 匿名使用者2024-02-10

    為什麼我丈夫的喪葬費被推遲了? 我想你可以去你丈夫的單位問問,你為什麼不給喪費? 如果他們沒有特殊原因,您可以起訴他們。

  7. 匿名使用者2024-02-09

    哪裡有時間,一般要到半年左右才會發放,不用擔心。

  8. 匿名使用者2024-02-08

    這種情況說明你很愛你的妻子,雖然她已經41歲了,但在你眼裡,她永遠是年輕的。 你們的感情很好,這是一種真愛,一定會長久。 真正的愛情是兩個人在一起,互相關心,彼此關心,僅此而已。 全文。

  9. 匿名使用者2024-02-07

    想到這裡,也沒必要放在心上。 生活中不可避免地會發生這樣的事情。

  10. 匿名使用者2024-02-06

    它是一種什麼樣的單位,是國有企業還是事業單位?

  11. 匿名使用者2024-02-05

    如果丈夫的喪葬費長期沒有支付,應向單位領導詢問並了解原因。

  12. 匿名使用者2024-02-04

    總結。 親愛的,老人去世的喪葬費已經很久沒有交了,應該由社保部門解決,也可以由**部門解決,或者你可以直接撥打12345****找他們處理。

    如果老人的喪葬費長期不發,應該找什麼部門解決?

    親愛的,老人去世的喪葬費已經很久沒有給過了,應該由社保部禪闕門解決,或者你可以找**部門解決攻擊,也可以直接撥打12345****找他們處理。

    喪葬費用一般由社會保障部門支付。 死後可領取喪葬費和撫卹金。 原已支付的保費可在個人賬戶中全額退還,死亡前的醫療費用可按規定報銷。

    攜帶戶籍地派出所出具的死亡證明和社保卡到投保地社保局申請退還社保費。 原參保社保繳費人哥哥贍養的親屬或繼承人,可享受以下福利:(1)被保險人個人賬戶累計餘額; (2)喪葬補貼:

    死亡時上一年度全市在職職工月平均工資的3倍; (3)一次性養老金:有1名、2名、3名以上家屬的,按上一年度遇險崗位職工平均月薪的6倍、9倍、12倍發放。

  13. 匿名使用者2024-02-03

    法律分析:未支付喪葬費的,應適用勞動仲裁和訴訟。 喪葬費未支付的,可以先與單位協商,協商不成的可以向當地勞動監察部門投訴,或申請勞動仲裁和訴訟,以維護自己的合法權益。

    最有效的管轄權取決於當事方的個人意願。 單位逃避法定義務的,按照訴方所在地職工上一年度月平均工資計算喪葬費,並按六個月累計金額計算。

    法律依據:《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第九條 用人單位違反國家規定,拖欠或者未足額支付勞動報酬,或者拖欠醫療費、經濟補償金或者工傷賠償金的,可以向勞動行政部門投訴, 勞動行政部門應當依法處理。

  14. 匿名使用者2024-02-02

    法律分析:單位不負責支付職工死亡的喪葬費和撫卹金,法律規定參加基本養老保險的個人因病或非工作死亡死亡的,其遺屬可領取喪葬補貼和撫卹金。 所需資金從基本養老保險**中支付。

    您應該與社會保障部門聯絡以接收它。

    法律依據:《中華民國勞動合同法》第三十條 用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令,人民法院應當依法發出支付令。 支付令程式又稱監督程式,是指法院根據勞動者的申請,通過支付令,催促用人單位在一定期限內履行債務的程式。

    用人單位自收到支付令之日起15日內未提出書面異議或者異議被駁回的,支付令生效並具有強制執行力,勞動者有權向發出支付令的法院申請強制執行。

  15. 匿名使用者2024-02-01

    法律分析:如果員工死亡,沒有收到喪葬費,他或她可以到當地人力資源和社會保障局諮詢,如果沒有,可以起訴。 喪葬費的規定,是按照提起訴訟的法院所在地上一年度職工平均月工資和六個月的總金額計算的。

    法律依據:《中華人民共和國勞動法》第七十三條 勞動者在下列情形中依法享有社會保險待遇:

    a) 退休;2)疾病或受傷;

    (三)因工傷或職業病;爐禪。

    iv) 失業;5)生育。

    勞動者死亡後,其遺屬依法享有遺屬津貼。 勞動者享受社會保險待遇的條件和標準,由法律、法規規定。 社會保險費必須按時足額繳納。

  16. 匿名使用者2024-01-31

    總結。 喪葬費收取流程:1

    您應攜帶居住地派出所出具的死亡證明和社保卡到投保地社保局申請退還社保金。 2.您可以攜帶死者的火化證書、蓋章的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司的專門殯葬辦公室辦理一次性喪葬津貼。

    3..工作人員會用電腦中的資料核對你提供的個人檔案中的工資資料,核對後,做四張表,表的內容是喪葬費400元加10個月的工資,地區不同。 4..

    工作人員會告訴您,喪葬費將在完成流程乙個月後全額支付到死者的工資卡上。

    親愛的你好,哦<>

    您好,喪葬費好久沒交了,可以去當地的合力資源和社會保障局解決吧。 死後的喪葬費和養恤金由社會保險部門支付。

    原飢餓者支付的保費可在個人賬戶中全額退還,死亡前的醫療費用可按規定報銷。

    法律分析:喪葬補貼是職工死亡後對職工喪葬的專項補貼。 喪葬補助金和企業因病或非工傷人員死亡一次性補助金,按全省統一標準執行,實行喪葬補助和一次性補助。

    原被犯罪嫌疑人投保並繳納社保金的親屬或繼承人,可享受下列福利:(一)被保險人個人賬戶累計餘額; (2)喪葬補貼:為在職職工去世時上一年度在職職工平均月薪的3倍; (3)一次性養老金:

    有1名、2名、3名以上受撫養人的,按上一年度在職職工平均月薪的6倍、9倍、上一年度全市職工月平均工資的12倍支付。

    喪葬費收取流程:1您應攜帶居住地派出所出具的死亡證明和社保卡到參保地社保局申請退還社保費。

    2.您可以攜帶死者的火化證、蓋章的收據、個人檔案、身份證到社會保險公司的殯儀處辦理一次性喪葬津貼。 3..

    工作人員會用電腦裡的資料核對你提供的個人番茄檔案中的工資資料,核對後,製作四張表,表內內容為喪葬費400元加10個月工資,地區不同。 4..工作人員會告訴您,喪葬費將在完成流程乙個月後全額支付到死者的工資卡上。

    工資卡已經交給單位了,我手裡沒有工資卡。

    您好,去換個。

    或者可以拿著死者的火橋改造證明、蓋章的收據、個人檔案、身份消除證明到社保專門殯儀館辦理一次性喪葬補貼。

  17. 匿名使用者2024-01-30

    法律分析:可以諮詢社會保障部門。 領取喪葬費的期限為1年。 喪葬費是指被害人親屬為埋葬已故被害人而發生的,侵犯自然人生命權,導致被害人死亡的費用。

    法律依據:《工傷保險條例》第三十九條 職工因公死亡的,其近親屬應當按照下列規定從工傷保險中領取喪葬補助金、受撫養親屬撫卹金和一次性工傷死亡補助金:

    1)喪葬補貼為上一年度全區員工平均月工資的6個月;

    2)受撫養親屬的撫卹金應按照勞動者自身工資的一定比例支付給因公死亡且不能工作的勞動者的親屬。標準是:配偶每月40%,其他親屬每月30%,每個孤獨或孤兒的老人或孤兒每月10%。

    經核定的受扶養親屬養恤金總額不得高於因工作期間死亡的雇員的工資。 親屬的具體贍養範圍由社會保險行政部門規定;

    (三)一次性工傷死亡津貼標準為城鎮居民上一年度人均可支配收入的20倍。

    殘疾職工在停薪留職期間因工傷死亡的,其近親屬應當享受本條第一款規定的待遇。 一至四級殘疾雇員在停薪停職期滿後死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項和第(二)項規定的福利。

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