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負責現場訂貨,負責現場管理(零件、半成品、待檢驗成品的堆垛),負責解讀生產圖紙和制定生產規程,根據生產任務安排生產進度,安排各類人員的工作,負責聯絡生產、質量、銷售等部門等車間, 並由上級管理部門管理。
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總結。 根據負責人下達的生產工單,按要求組織實施生產。 經常向負責人報告生產情況。
負責維護生產車間的環境衛生,保持乾淨整潔,嚴格做好6S工作。 根據實際情況,合理調配和使用生產線人員。 在工作中要以身作則,以模範恪守勞動紀律,嚴於律己,寬大待人,生產組長既是生產的組織者,又是生產的參與者。
按照時間、質量、數量的要求完成生產任務。 嚴格執行加班制,負責為生產負責人提供加班考勤。 完成領導交辦的臨時工作。
加強教育,提高意識,安全第一,強化工作和生產紀律,嚴格執行操作規程,不容違章作業,消除事故隱患,實現安全生產。
根據負責人下達的生產工單,按要求組織實施生產。 經常向負責人報告生產情況。 負責維護寬裂紋生產車間的環境衛生,使其乾淨整潔,嚴格做好6S工作。
根據實際情況,合理調配和使用生產線人員。 在工作中要以身作則,以模範恪守勞動紀律,嚴於律己,寬大待人,生產組長既是生產的組織者,又是生產的參與者。 按照要求保證生產任務的時間、質量、數量,認真完成生產任務。
嚴格執行加班制,負責為生產負責人提供加班考勤。 完成領導交辦的臨時工作。 加強教育,提高意識,安全第一,強化工作和生產紀律,嚴格執行操作規程,不容違章作業,消除事故隱患,實現安全生產。
1、乙個健全的生產經營體系應具備的基本技能:穩固崗位,保證效率不紮實,如何發芽,只剔花果; 好的樹從健康的根開始。 提高生產效率,首先要了解生產經營管理的基礎---基礎。
採用5S技術,結合生產操作流程的優化,從而找到解決問題的辦法。 關鍵是:無論是流程還是流程,通過使其透明化、視覺化、標準化和穩定化,都易於管理。
2、了解自己和對手,有明確的目標,提高效率,求別人幫忙而不是求助。 所謂生產現場的浪費,就是降低生產效率的各種因素。 通過行動計畫、現場診斷,並利用七大廢物,確定生產經營管理效率損失的真正原因。
七大浪費是:等待浪費、處理浪費、不良行為浪費、行動浪費、加工本身浪費、庫存浪費和過度生產浪費。
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如果你是乙個普通的員工,那麼做三件事就無傷大雅。
如果你是安全員,那麼不要害怕得罪人,盡可能與普通員工接觸,發現更多的隱患,並盡快消除它們。
如果你是車間主任,那就好好監督員工,讓員工遵守規章制度,結果可以避免,但安全大於天。
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如果你是車間主任,那麼,運用你的職權,先成立乙個專門的車間安全生產工作組,然後制定規章制度,建立車間安全制度和工作方針(應結合企業的安全制度參考,細化安全工作要求),你必須是專項小組的負責人, 全權負責安全工作,日常巡檢班組工作,要求班組不定期對車間進行安全巡查,定期召開安全會議,定期總結相關工作。
作為車間主任,他的職責在於統籌領導、細緻管理、及時發現問題並指導解決問題。
總結。 車間主任屬於正式的“中層領導”幹部,享受固定的工資福利。 生產主管不是正式的行政級別,他可以享受總監級別的待遇,也可能只是乙個有經驗的老技師,臨時或長期負責生產排程。 >>>More
如何成為一名優秀的車間主任 首先,乙個合格的車間主任必須了解完成生產任務的條件:即“人、機器、材料、方法、環”五個字 1、人:車間必須有足夠的員工(很多,不能更多)來幫助你完成生產任務 2、機器: >>>More
車間主任在第二次發工資時,故意多給了人100塊錢,然後退了回來。 車間主任可以把這幾百塊錢放進自己的口袋裡,而且不用交個人所得稅。
由於汽車維修作業的複雜性,會涉及大量大中型專業設施裝置,如最常見的公升降機。 因此,剛進入這個行業時,必須具備基本的車間安全知識,並且需要學習如何使用不熟悉的設施和裝置。 對於承重工作,必須確保明智地使用輔助工具,而不是過於強大。 >>>More