你好！ 拇指骨折的殘疾程度是多少級才算作工傷？ 我應該索賠多少？

去規定的醫院確定殘疾程度...... 但是，這可能是一般的工傷，而不是殘疾程度...... 但你仍然可以提出索賠......

在工傷中，身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙，構成10級殘疾;

賠償專案：醫療費; 伙食補貼; 請假工資; 一次性傷殘津貼; 工傷一次性醫療撫卹; 一次性殘疾就業補助金。

參見：1.《勞動能力考核殘疾等級職工工傷和職業病》（GB T16180-2014）。

十級評分原則。

部分器官缺損，形態異常，無功能障礙，無醫療依賴或一般醫療依賴，無自理障礙。

10級條款系列 符合或符合下列條件之一者，屬於工傷10級：

12）身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者;

2、《工傷保險條例》第三十七條（***公布） 勞動者因工傷殘疾被認定為7級至10級殘疾的，享受下列待遇： （一）根據傷殘程度領取工傷保險金一次性傷殘津貼; 標準為：7級殘疾13個月工資，8級殘疾11個月工資，9級殘疾9個月工資10 級殘疾是 7 個月的工資;

2）勞動合同、僱傭合同期滿終止，或者勞動者本人提出解除勞動合同、僱傭合同的，由工傷保險支付工傷一次性醫療撫卹; 由雇主支付一次性殘疾就業補助金。 。工傷一次性醫療補助和殘疾一次性就業補助的具體標準，由省、自治區、直轄市人民規定。

3、參照《河南省工傷保險條例》第二十七條規定，五級至十級工傷職工依照《工傷保險條例》第三十四條、第三十五條的規定終止或者終止與用人單位的勞動關係的，應當領取工傷一次性醫療補助金和傷殘就業補助金根據解除或終止勞動關係時上一年度全區員工月平均工資計算標準是：工傷一次性醫療撫卹; 五年級16個月，六年級14個月，七年級12個月，八年級10個月，九年級8個月10年級6個月; 一次性殘疾就業補助金。 五級五十個月，六級四十個月，七級三十六個月，八級二十六個月，九級十六個月10年級6個月; 對因職業病受傷的職工，工傷一次性醫療補助金在上述標準的基礎上增加30%。

參照《勞動能力鑑定中職工工傷和職業病的殘疾等級》。 醫療費、誤工費、住院費、住院費、住院費、交通費、護理費。

如果右手拇指骨折，如果鑑定殘疾，很可能是10級殘疾，那麼10級殘疾一般是支付你上一年平均工資的七個月的工資，由工傷保險**支付，然後你這次工傷期間的所有費用都由你的單位支付。

3、十級工傷公司應從工傷保險中賠償多少**，根據傷殘程度，一次性發放傷殘補助金，標準為6個月工資。 勞動合同期滿終止，或者勞動者本人提出解除勞動合同的。

勞動合同期滿終止或者勞動者本人提出解除勞動合同的，用人單位應當一次性發放工傷醫療補助金和殘疾就業補助金。 具體標準由省、自治區、直轄市人民制定。

10 級工傷賠償還包括以下專案。

1）醫療費用醫療費用包括當事人因受傷或疾病而支付的費用、檢查費、手術費、醫療費、住院費、整形手術費和隨訪費。

2）損失工薪和損失工薪按當事人損失的時間和收入確定。

3）護理費：護理費按護理人員收取。

足部拇指骨折不構成殘疾。 有權享受工傷福利。 因工傷停工就醫的，停薪留職期間原工資待遇不變，由用人單位按月支付。

拇指骨折可算工傷10級，根據工傷賠償規定，可自發七個月的工資。

但由於工傷保險待遇中的一次性就業補貼和一次性醫療補貼可以由省、市、自治區自行調整制定，具體補償需要與當地職工協商。

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《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條 勞動者有下列情形之一的，視為工傷：（一）因工作原因在工作時間和工作場所發生事故受傷的，（二）在工作時間內從事與工作有關的準備工作或者收尾工作時發生事故受傷的。上班前或下班後，（3）因履行工作職責而在上班時間和工作場所發生暴力等事故受傷的，（4）患有職業病，（5）在下班時因事故受傷，（6）因工作原因受傷或下落不明的事故（6）因交通事故受傷或城市軌道交通、客運輪渡或火車上的事故，他們不負主要責任

它可能可以被評為 10 級工傷。

問：我買了工傷保險，是人壽保險。

你能損失多少？！

具體計算標準： 1、傷殘賠償法院所在地居民上一年度人均收入 傷殘係數（10%） 補償期 2、誤工所得（天、月、年） 誤工時間 3、受撫養人的生活費、責任人所在地的人均年消費支出， 受撫養年限 4、家庭機構一般員工出差住院膳食補貼標準（元天數） 住院天數 5、家庭機構一般員工出差住宿標準的住宿費 住宿時間 6、護理費通過同級護理勞動報酬標準為事故發生地護理人員 人數哺乳天數。

2、根據實際情況計算包括： 1、殘疾輔助器具及適用器具的合理費用 2、交通費用中發生的費用 3、醫療費用 補償治療費用+醫療費用+住院費用+其他 4、精神傷害療養院根據實際情況作出的判斷 5、 以及隨訪**費用治療機構確定的後續費用。

由於你的問題，到目前為止，我知道的資訊很少，我只能給你在正常情況下需要注意的主要資訊。 但是，根據您的實際情況，您可能沒有注意到的部分會對案件的處理方式產生很大的影響，因此建議與我們溝通細節。

這種情況一般比較嚴重，公司一般會賠償你的損失，照顧好自己。

您還可享受工傷的一次性醫療保障和殘疾的一次性就業保障。 具體金額在當地設定，賠償金額因地區而異，因此您可以撥打 12333 諮詢您當地的勞動部門。

也有稍微好一點的階段。 她自己找過很多偏方，但並不是她不無動於衷，而是她不能停止做家務，鹽鹼，肥皂，洗衣粉。

您好，您的問題答案如下，工傷保險福利與受傷員工的個人工資、當地工傷保險政策、傷殘程度有關，因此在條件不明確的情況下無法估算工傷賠償總額; 因此，建議受傷員工撥打12333諮詢當地工傷保險賠償標準，自行計算。 根據《工傷保險條例》

總結。 親吻<>

我很高興為您回答，工作中的拇指骨折被認為是 10 級殘疾<><

<>如果骨折已經癒合，只有拇指骨折可以被評估為殘疾，如果拇指的功能喪失，例如無法彎曲或伸直，則可能被評為9級，其餘手指高達10級。

工作中的拇指骨折算作殘疾程度。

親吻<>

我很高興為您回答，工作中的拇指骨折被認為是<><殘疾

<>如果骨折後骨折已經癒合，只有拇指骨折可以作為車輪殘疾的標準進行評估，如果拇指功能喪失，如不能彎曲或伸直，則可評定為9級，其他手指最高等級為10級。

詳情：醫療費是指受害人接受體檢所必需的費用，**和**，主要包括：**費、檢查費、醫療費、**費、住院費和其他必要的醫療費。

受害人因侵權行為誘發的其他疾病而產生的醫療費用，應當根據侵權行為與損害後果的因果關係、因果力的比重等實際情況予以適當賠償，難以確定餘培的因果關係和因果力的， 人民法院應當參照專業鑑定機構的鑑定結論自行認定，賠償一般以醫療單位的診斷證明和檔案為依據，賠償一般以醫療單位的診斷證明和住院證明為依據。但是，如果有證據證明受害人的傷勢非常輕微，不需要住院治療，或者傷勢已經康復，應當出院。

法律分析：由專門的勞動鏈梁鑑定機構鑑定，根據勞動鑑定機構的鑑定意見，確定工傷等級，申請工傷賠償。

法律依據：《工傷保險條例》

第二十一條 勞動者發生工傷，在工傷相對穩定後，有影響其勞動能力的殘疾的，應當進行勞動能力鑑定。

第二十二條 勞動能力鑑定，是指對勞動功能障礙程度和自理能力障礙程度的分級鑑定。 分娩功能障礙分為 10 個殘疾級別，最嚴重的是 1 級，最輕的是 10 級。 自我護理障礙分為三個級別：

我根本照顧不了自己，大半輩子都照顧不了自己，活久了也照顧不了自己。 勞動能力評價標準由社會保險行政部門會同衛生行政部門等部門制定。

根據對工傷具體情況的分析，下列情形可構成七級傷殘（具體以工傷認定為準），應賠償13個月工資： 1、一根手指間指關節骨折; 2.拇指指間關節畸形，功能完全喪失; 3.乙隻手除拇指外，另2 3（含食指）近端指間關節被切斷; 4.除乙隻手拇指外，2 3個手指（包括食指）近端指間關節功能喪失。

法律依據

《工傷認定辦法》第四條？ 職工在事故中受傷或者依照《職業病防治法》的規定被診斷、鑑定為職業病的，其所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內或者職業病診斷、鑑定之日起30日內， 向協調區社會保險行政部門提出工傷認定申請。如遇特殊情況，經社會保險行政部門同意，可以適當延長申請期限。

依照前款規定向省級社會保險行政部門提出工傷認定申請的，應當按照屬地原則向用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門提出。