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工傷賠償中沒有營養費。 根據《社會保險法》第三十八條的規定,因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險**中支付:(一)醫療費和工傷費用; (二)院內餐費補貼; (三)總體規劃區外醫療的交通、住宿費用; (四)殘疾人安裝、配置輔助器具的費用; (五)對不能自理的,勞動能力鑑定委員會確認的生活照料費; (六)1至4級殘疾雇員一次性傷殘補助和每月傷殘津貼; (七)勞動合同解除、解除時享受的一次性醫療補助; (八)因公死亡的,撫卹金、受扶養親屬撫卹金和未亡家屬領取的工傷死亡津貼; (九)勞動能力考核費。
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問題。 答:
關於調整國家機關事業單位因職人員護理費用標準的通知。
各省、自治區、直轄市、國家計畫明確劃定的市人事(勞)、人事司(局)、財政司(局)及其各部委、直屬機關
隨著物價和工資的提高,經研究決定適當提高國家機關和事業清單。
工作過程中殘疾人員的護理費用標準。 現將有關問題通知如下。
1.國家機關、事業單位工作人員和退休人員在執行職務時致殘,完全喪失工作能力。
對不能自理、飲食及日常生活需要幫助的,可適當給予一定數額的護理費用。
2.護理費標準以民政部《革命傷殘軍人殘疾等級評估條件》為準。
1989年《友子》第18期)。它適用於所有一等和一等的殘疾人。
護理費用,標準:當地社會平均工資的50; 第一類是當地社會的平均工資。
40 或 30。如果殘疾特別嚴重,護理費可能會略高於該級別的標準,以及殘疾情況。
在比較輕微的情況下,護理費可能略低於本級標準,各省、自治區、直轄市可因地制宜。
情況,並設定護理費用的具體標準。
3.護理費領取人由因公致殘人員所屬單位按照當地主管部門的規定發放。
殘疾證明應當報縣級以上人事部門根據幹部管理部門審批。 護理費用按當前水平收費。
通道解像度。 四是護理收費標準的調整是一項非常政策性的工作,各級人事、財務等相關部門都參與其中。
要自覺擔負起責任,既要確保殘疾人在履行職責時得到應有的照顧,又要嚴格把握條件,完善報告審批管理制度,加強監督審查工作,掌握殘疾人應領取護理費的變化, 並根據護理需求的增加或減少,及時增加或減少護理費用。恢復自理能力的,暫緩收取護理費。
5. 本通知自1993年1月1日起生效。 原勞動人事部、財政部印發《關於調劑調劑的通知》。
關於退休人員休假護理費用標準的通知(老任 Lao 1986年第16號)。
殘疾退休人員護理津貼標準的規定,按照本通知執行。 非因工作造成的殘疾。
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如果是工傷,應給予。
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如果你不給它,你會拿起法律的**。
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工傷有營養費,其他費用也包括在內,具體如下:
1. **費用;
2、住院餐補助;
3、異地就醫的交通費、食宿費;
4. **** 費用;
5、輔助器具費;
6、停工期間的工資;
7、生活護理費;
8、一次性傷殘補助;
9. 傷殘津貼:
10、一次性傷殘就業補貼、一次性工傷醫療補貼;
11、喪葬補貼;
12.受撫養親屬的撫卹金;
13. 一次性工傷死亡補助金。
如何賠償老闆的工傷。 具體如下:
1、首先要向當地勞動部門申請工傷認定,這是一切問題的前提,不申請工傷認定,是不可能通過工傷認定獲得賠償的,如果單位不申請,員工個人必須在受傷之日起一年內申請;
2、工傷被認定為工傷的,在取得勞動部門出具的工傷認定決定書後,由用人單位全額支付醫療費,工資按停工期間原治療情況支付。 停工期間需要護理的,由單位負責,住院期間的伙食補貼按受傷職工所在地標準發放;
3、傷情穩定後,可申請勞動能力鑑定,確定工傷程度,再根據傷殘程度計算傷殘賠償金額;
4、用人單位未履行上述義務的,受傷職工可向當地勞動監察大隊投訴或直接向勞動仲裁委員會申請仲裁,以維護其合法權益。
法律依據《中華人民共和國社會保險法》第三十八條。
因工傷發生的下列費用,按照國家規定從工傷保險**中支付:
(一)醫療費用、工傷費用;
(二)院內餐費補貼;
(三)總體規劃區外醫療的交通、住宿費用;
(四)殘疾人安裝、配置輔助器具的費用;
(五)對不能自理的,勞動能力鑑定委員會確認的生活照料費;
(六)1至4級殘疾雇員一次性傷殘補助和每月傷殘津貼;
(七)勞動合同解除、解除時享受的一次性醫療補助;
(八)因公死亡的,撫卹金、受扶養親屬撫卹金和未亡家屬領取的工傷死亡津貼;
(九)勞動能力考核費。
第39條.
因工傷發生的下列費用,由用人單位按照國家規定支付:
(一)工傷期間的工資福利待遇;
(二)五年級、六級殘疾職工每月領取的傷殘津貼;
(三)勞動合同解除、解除時應當享受的一次性殘疾就業補貼。
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一、根據第二十九條規定,職工因事故受傷或者因工病,應當享受工傷醫療待遇。 員工**應當在已簽訂服務協議的醫療機構就醫,如遇緊急情況,可先到就近的醫療機構進行急救。 **工傷所需費用符合工傷保險診療專案、工傷保險藥品清單、工傷保險住院服務標準要求的,從工傷保險中支付**。
工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準由勞動和社會保障行政部門會同衛生行政部門、藥品監督管理部門等部門制定。 職工因工住院受傷的,單位按本單位出差伙食補貼標準的70%繳納住院餐補助; 工傷職工持醫療機構出具的證明、經辦機構批准的,在規劃區外就醫的,按單位因公出差的標準報銷所需的交通、伙食、住宿費用。 工傷員工**因非工傷發生工傷,無權醫療救治,按《辦法》處理。
工傷職工到已簽訂服務協議的醫療機構支付費用的,從工傷保險中支付。 第三十條 因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑑定委員會確認,可以為受傷職工安裝假肢、矯形器、義眼、假牙、輪椅等輔助器具,所需費用由工傷保險按照國家規定的標準支付。 第三十一條 職工因工事故受傷或者患上職業病,因工傷需要停工就醫的,停薪期間原工資待遇不變,由所在單位按月發放。
停薪假的期限一般不超過12個月。 傷害嚴重或者情節特殊的,經設區市級勞動能力鑑定委員會確認,可以適當延長,但延長期限不得超過12個月。 工傷評估後,應當中止原有的撫卹金,並按照本章有關規定享受傷殘撫卹金。
工傷職工停薪停工期滿仍需**的,應當繼續享受工傷醫療待遇。 傷工在停工期間需要照顧的,有償的,由其所屬單位負責。 第三十二條 工傷職工經殘疾鑑定,經勞動能力鑑定委員會確認需要生活照護的,應當從工傷保險中按月領取生活照護津貼。
生活照料費按三個不同層次支付:完全不能照顧自己、大部分人不能照顧自己、部分生活不能照顧自己,標準分別為上一年或30歲整體規劃區員工平均月薪。
2、工傷構成傷殘的,申請人應當申請傷殘認定,構成傷殘程度,可享受工傷保險待遇。
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總結。 您好,親愛的,很高興回答您的<>
工傷可以從雇主那裡獲得營養費。
我可以向雇主索要工傷的營養費嗎?
您好,親愛的,很高興回答您的<>
工傷可以從雇主那裡獲得營養費。
秦勤為您做的法律分析如下:工傷期間的營養費由虛擬用人單位承擔。 《工傷賠償法》規定,如果工傷職工的第一家醫院出具了相關的營養需求證明,用人單位應當為工傷職工住院期間支付營養補助金。
1、工傷10級補償金去哪個部門,工傷10級辭職補償金可直接在人事部查詢。 可以直接要求用人單位按照10級傷殘標準支付工傷傷殘賠償金。 如果該人被勞動能力評定為10級殘疾,他或她可以享受以下工傷福利:
(一)醫療費用由用人單位全額支付;(二)停工期間(工傷期間**、**),工資按原待遇支付; (三)停工期間的護理需要由單位負責,並承擔工資; (四)住院期間的伙食補貼,按照受傷職工所在地的標準支付; (5)工傷賠償。
秦勤為您整理的相關法律依據如下: 《關於審理人身傷害賠償案件若干問題的意見》第十八條規定,營養費是指被害人為幫助**或盡快使身體顫抖而購買日常飲食以外的膳食產品而發生的費用。
親愛的,麻鏈只煩人了,你可以脫掉王培詳細解釋一下你的具體情況,我幫你分析分析,我們一起討論陵墓的解決辦法<>
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工傷賠償不收取營養費。 在工傷保險待遇中,沒有營養費,只有住院餐補助,其標準由省、直、自治區或總體規劃區規定,由工傷保險支付。
《關於審理人身傷害賠償案件若干問題的意見》第十八條規定,遲延確定營養費用,是指被害人為幫助**或者盡快使身體**而購買日常飲食以外的營養品所發生的費用。
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工傷賠償不收取營養費。 在工傷保險待遇中,沒有營養費,只有住院餐補助,其標準由省、市、自治區或統籌區規定,從工傷保險**中支付。
《關於審理人身損害賠償案件若干問題的意見》第十八條規定,營養費是指被害人為幫助**或者盡快使身體**而購買孫昭日常飲食以外的營養品所發生的費用。
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法律分析:工傷賠償中沒有營養費。 工傷賠償計畫:
因公死亡時,喪葬津貼、受扶養親屬養恤金和未亡家屬領取的因公死亡津貼; 勞動合同終止、解除時享受的一次性醫療補貼; 醫療費用和工傷費用; 住院餐補助; 協調區外就醫的交通、住宿、交通費用; 其他。
法律依據:《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的,應當視為工傷:
1)因工作原因在工作時間及工作場所發生事故受傷的;
2)在工作時間前或下班後在工作場所從事與工作有關的準備工作或收尾工作時發生事故受傷的;
3)在工作時間內和工作場所因履行工作職責而遭受暴力或其他事故傷害的;
4)患有職業病;
5) 外出工作時因事故受傷或下落不明;
(六)在交通事故或者涉及城市軌道交通、客運輪渡、列車等非主要責任的事故中受傷的;
(七)法律、行政法規規定的其他應當認定為工傷的情形。
第三十條 職工因工傷事故或者患職業病的,應當享受工傷醫療待遇。
員工因工受傷,應當到已簽訂服務協議的醫療機構就醫,遇緊急情況可先到就近的醫療機構進行急救。
**工傷所需費用符合工傷保險診療專案、工傷保險藥品清單、工傷保險住院服務標準要求的,從工傷保險中支付**。 《工傷保險診療專案目錄》、《工傷保險藥品目錄》、《工傷保險住院服務標準》由社會保險行政部門會同衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工因工傷住院伙食補助,以及工傷職工在協調區外就醫所需的交通、住宿、住宿費,由工傷保險支付,具體支付標準由協調區人員規定。
工傷職工無權享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法辦理。
工傷職工到已簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的,符合要求的,從工傷保險**中支付。
工傷鑑定]勞動者工傷情況比較穩定的,用人單位、工傷職工或者其直系親屬應當向設區設區的勞動能力鑑定委員會申請進行勞動能力鑑定和護理依賴程度鑑定,並提供工傷認定決定書和勞動者工傷醫療待遇的有關資料。 >>>More
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