銀行正式員工的工資高還是航空公司正式員工的工資高?

發布 社會 2024-02-12
3個回答
  1. 匿名使用者2024-02-06

    這麼多錢,暈倒了。

    我不知道你說的正式員工是什麼概念,但現在他們都簽約了。

    航空公司也被分類。

    國內航空公司國內航空公司的空乘人員一般按等級劃分:見習空乘人員、普通空乘人員、國際空乘人員和乘務長。 普通空姐一般要在國內航班上飛行2年左右,基本月薪在2000元到3000元之間,然後才能坐國際航班的普通艙位,再坐兩個艙位(公務艙和頭等艙),基本月薪5000元左右,然後晉公升為乘務長(分區域乘務長和乘務長帶班), 基本月薪9000元左右。

    飛行小時費按每小時20-30元計算,飛行小時約為每月120小時。 海外補貼按國內航空公司標準發放。

    目前,國外航空公司的基本月薪一般在1萬元到1萬元之間,每月飛行小時數為50-70小時,飛行津貼為每小時10-12美元,月收入最多可達2萬元以上。 海外補貼由公司根據住宿國的貨幣標準、餐費、酒店與機場之間的往返交通費、住宿費支付。

    職稱:月薪、福利:航空保險:8000-15000,空乘人員:8000-15000,貨運管理:8000-12000,空中口譯員12000以上,內部行政人員8000-12000,機場地勤人員:7000-10000 公司提供醫療、勞保、人身意外等商業保險公司提供住宿,每年享受一天年假。 年假期間可免費購機票。 完善的退休制度。

  2. 匿名使用者2024-02-05

    該航空公司價格高昂,報酬豐厚。 銀行更無聊,工資一般。

  3. 匿名使用者2024-02-04

    您好,在銀行工作的員工工資因地不一樣,一般情況如下:

    交通銀行:剛來1800月,有500補貼,假期,季度,年終獎金,還有各種禮物。 業績壓力不大,信用佣金很高。 第一年總數降至 50,000 至 55,000。

    招商銀行:各支行福利不同,待遇略有不同。 但絕對高於50000。

    具體如下:基本工資為1400,月度獎金為1000 1500,因此可以穩定在每月2600左右。 季度獎金和年終獎金不確定,少於1500,超過10000。

    每年,五節、春節、行慶、五一、十一、元旦都有節費。

    6 月和 12 月雙倍工資。

    社保、公積金、年金都不錯,但對新人來說意義不大,適合退休。

    總的來說,越少可以拿5w,越多可以超過7w(很少)。

    建行:業績好的分支機構第一年可以達到65000家。

    中國銀行和中國農業銀行:50,000 60,000。

    浦發銀行9000人,員工10億現金支付半年人均11萬人,民生銀行7000人,員工支付10億現金,半年人均14萬人,招商銀行18000人,員工20億現金支付人均11萬人半年, 華夏銀行9000人,人均11萬半年員工支付10億現金。

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35個回答2024-02-12

安利門店員工有六險一金,還有一人商業保險,只有實力雄厚的公司或外資企業才能享受。 具體薪資應根據你申請的職位分為多個崗位,包括門店收銀員、倉庫管理、客服、外聯等。 另外,如果你申請的是**店鋪,可以加我QQ聊天。

8個回答2024-02-12

1.動機最根本的因素是動機。 領導者首先需要了解員工的內在需求:誰對自我實現的需求更強烈? 誰有想法領導大家? 誰需要領導者的肯定? 針對不同的需求採取不同的方法。 >>>More

4個回答2024-02-12

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14個回答2024-02-12

首先,你應該盡量在一周內收集相關證據,比如證明你的勞動關係、工資標準、是否有加班、加班等。 >>>More

11個回答2024-02-12

如果會給自己造成損失,應謹慎開處方。 他可能只是依靠自己的能力為所欲為,所以,我認為你應該建立乙個明確的懲罰。 一句警告。 >>>More