為什麼有些人感冒了可以繼續工作，而另一些人卻不能？

有些人可以忍受感冒，而另一些人則不能，這與許多原因有關。

第一：體能問題。

有些人比較虛弱，感冒的時候，幾乎就像失去了半條命一樣，這種事情我很清楚。

小時候，我是藥罈子，別人家的孩子感冒了，吃完藥還是去上課，我卻做不到; 一感冒，吃藥就困了，然後就得睡覺了，不睡就感覺要暈倒了。

所以，有些人感冒了能繼續工作，可能是因為他們身體素質好，身體健康，抵抗力強。

第二：意識形態問題。

我的工作環境是在辦公室，所以我平時知道很多同事請病假，有的得了小感冒請假去看病，有的吃了藥忍著繼續工作。 這與思想有很大關係。

我有個同事，曾經好像感冒或中暑，從來不請假，後來在食堂吃午飯的時候暈倒了，暈倒在我旁邊，真是嚇死了我。 後來，我被緊急送往醫院。

我們管理層說，這個人生病了，沒有請假，大概是因為家裡有兩個孩子，還有兒媳婦要贍養，他應該以為他請了假，家裡就沒有收入了，他該怎麼辦老婆和孩子。

因此，它也與意識形態有關。 有些同事感冒了可以休息幾天，因為他們沒有後顧之憂，也不用有人喂他們！

人不是神，肯定會生病，如果真的生病了，不舒服，還是要去看醫生休息的。

如果不是大問題，建議不要請假呆在家裡努力工作，畢竟你賺的錢還是自己的，不是別人的，你不是在為別人掙錢，你是在為自己掙錢。

感冒時堅持工作的人，是因為他們為自己找到了乙個理由，即使他們感冒或感冒了，也要堅持工作。 乙個人感冒了，不能繼續工作，是因為他找到了乙個或N個原因，為什麼他因為感冒而不能繼續工作。 就像房東說的，他就是後者，感冒了就堅持不住工作的人，而找的原因是身體比工作更重要，所以就好休息吧，感冒有沒有傳染性才是關鍵，如果是病毒感冒，就需要隔離休息， 你為什麼不在沒有隔離和休息的情況下引起感冒的大規模傳播。

有兩種方法可以做到這一點。 感冒的程度因人而異，有的人有重感冒，有的人輕感冒，重感冒可能會引起全身抽搐，不斷發高燒，這樣一來，就沒有辦法讓家人去上班了，他甚至連正常的生活都難以維持。 還有一種可能，他會被問到感冒、鼻塞、流鼻涕等疾病，我想他一定能做到，而且會自己起作用，只是為了比較。

當你身體健康時，努力工作。 還有一種情況，看看這個人這個人的忍耐力是什麼樣的，有一些人是他從小就被寵愛的。 如果他感冒了，他就更不願意去上班了。

也有一些人從小就習慣了獨立、堅忍、隱忍，這樣生病了也能正常工作。 <>

首先，感冒有很多種，從輕度到重度不等。 如果輕度感冒，可以繼續工作，如果重感冒，真的需要好好休息。

因為有些人有毅力，不想因為自己的錯誤而耽誤工作進度。

因為我不敢面對未知的未來，同時，也因為這個未知的未來，我不敢放棄仍然確定的現在。

因為無論是人還是工人，經過長時間的接觸，都會夾雜著感情，而人都是情感動物。

這一切都是為了生活，這是最後的手段。

當然，那是因為人體質好，免疫力強，愛運動，早晚都喜歡跑步，週末也喜歡練健身房什麼的。 所以在同樣的條件下，人們根本不會感冒！

正常人每年都會感冒。 抵抗力強者很少感冒，感冒症狀很輕，只需要兩三天。 抵抗力強的人很少吃藥，基本上不吃高效強效的藥物。

此外，沒有**普通感冒藥，人體免疫系統足以抵抗，市面上的**感冒藥都是減輕感冒症狀的藥物。

1.有些人堅持每天鍛鍊。

2.有些人天生身體健康。

3、有的人學中醫成功，注重養生。

4.有些人會根據季節的變化來更換衣服。

因為世界上沒有兩片葉子是完全一樣的，人也不一樣。 有的人心理脆弱，經不起任何打擊，總覺得失敗了就沒有意義，而有的人卻能越發勇敢，總結失敗，面對困難，解決問題。 因此，如果事情相同，就會有不同的結果。

這是乙個經歷過不同的事情，不同的心理品質來抵抗壓力的人，有的人經歷過會讓他們更堅強的事情，也有的人經歷過會讓他們更萎縮的事情，所以他們選擇堅強去生存，選擇結束自己的生命，不管他們如何結束自己的生命， 他們是懦夫。

心理忍耐力的問題也是情商的問題。 一般來說，在熬過了這個障礙之後，應該對生活有乙個新的高度理解。

如果永遠得不到，你就不怕失去，但是你生命中有些東西失去了，你會覺得生活很糟糕，生活很不愉快，活著沒有意義，想象一下你是乙個有錢的二代，再也不用擔心吃喝拉扎爾，每天花沒完沒了的錢， 突然有一天你的錢沒了，但你卻不會去工地搬磚，因為你根本不會，這輩子從來沒想過搬磚，人生信念，突然崩塌了，無法接受，於是就會自殺，有些人之所以能堅持下去，是因為親眼目睹了，有了不一樣的心境， 所以他們堅持不懈，準備捲土重來。

不要執著，既然你知道了結果，那就太不合理了，太荒謬了。 這是自殘和精神毀滅。 人們在應該迷惑的時候不迷茫，在應該理解的時候迷茫，不把自己當作感情的交換和價格。

一切都應該順其自然，學會傾聽他人，然後回頭。 沒有結局的愛情注定是悲慘的、黯淡的，注定來世會蘊含很多雜質和調味品。 給自己留一條出路，這樣你就不會總是活在別人的眼皮子底下。

這樣一來，你就會在餘生中被自我折磨和內疚所困擾。

如果你死了，你就看不到希望。

玩遊戲是一本遊戲書，各方面配置都不錯，**也貴，有程式設計師開發的書，要求是耐用，專業設計，樂觀使用選擇。

回頭看幾遍，花月最美，卻相遇了。

幾首鋼琴曲，用兒子的手，最愛的，但白頭。

幾隻鶯啼叫，緊緊抓住柳樹，最難，卻離別。

幾顆紅豆，相思又傷心，最苦，卻不見了。

幾封粉紅色的信件，千里萬里的家書，讀得最多，卻很擔心。

花朵開了好幾次，等待著最悲傷的，卻沒有回來。

幾翡翠釀造，醉醺醺地躺在瀟湘，最冷，卻是背叛。

幾句愛的話，一句輕盈的承諾，最痛苦，卻最傷人。

幾滴眼淚，君和狠，最傷人，卻很奇怪。 我無法看透生活。

在學校學習，你是乙個個體，你在學習的過程中是吸收的過程，你能學到多少取決於你自己的堅持和努力，也是一種意志的體現，當然也可以理解，有些老師會覺得感冒發燒不嚴重， 沒有必要回去休息，慢慢地身體會自動免疫。

如果你身體不適不去休息，會有以下影響，一是影響工作效率，萬一你因為精神不振而犯錯怎麼辦，二是公司的人文關懷不能抽身，三是影響團隊協作，四、工作的可替代性也讓你的領導放心你去休息， 第五，如果情況嚴重，公司不放手，公司負有一定的責任。

因為現在學習非常緊張，所以在考試中取得好成績對我一輩子都有好處。 上班後，如果堅持工作，對身體不好。

上學的時候，老師就告訴我們要堅守學校，這樣才能培養出堅強不屈的精神，才能面對未來的困難。 我們上班的時候感冒了，領導關心你，讓你回家休息，以後工作會更好。 恐怕身體不好，影響你以後的工作。

這是乙個很簡單的道理，感冒不去上學很容易拉下作業，上班上感冒也容易傳染給同事，對工作影響更大。

上學主要是耽誤了上課，帶病上班不安全，安全第一。

因為以前上學的時候，一天不上課就容易跟不上內容，老師也是為了學生好。 上班後，領導讓員工回去休息，這樣比較人性化，而且不用發工資，一石二鳥。

這說明領導比較通情達理，因為只有好好休息，才能有精力去工作！

是你的媽媽希望你成功，但你也要照顧好自己。

下面我來回答這個問題，為什麼你上學的時候總是堅持堅持去上班，然後又堅持去上班，領導不回家休息，所以如果你發燒了，領導就讓你回家休息，所以上班就是這樣， 但是學習是不一樣的，如果你想學習，耽誤一堂課，想耽誤就抓不住，所以老師不希望你耽誤課，所以讓你堅持堅持，堅持學習，學習就是這個原因，所以工作就不一樣了， 如果你在工作演講中耽誤了一點， 明天可以繼續補，所以補不上學習的耽誤，不上來就太辣了。

0感冒並不可怕，喵喵喵��

有自身免疫和環境問題的問題，然後是疾病傳播的問題。

每次感冒，都是從小到大免疫力的提公升。

如果你是人類，你會感冒，所以要注意你的身體。

我想問房東，人們為什麼要吃飯？

我認為這是力量和機會。

有些人有實力，卻不能總能遇到適合自己的伯樂。

有些人自以為有實力，實其實自己水平高到不能再往上去了。

感冒的種類很多，熱感冒和感冒有不同的症狀，也就是說，個體的體質和身體抵抗力不同，所以會有不同的表現，健康的人症狀輕微，比如只是流鼻涕，體質瘦弱的人會很嚴重，伴有頭痛、發燒、咳嗽等症狀。

有病毒和流行病，還有其他我不知道的......每次感冒都會發生變異，所以沒有針對普通感冒的疫苗。

只是外表而已，人的性格不也大相徑庭，世界上有兩片一模一樣的葉子嗎？

那種“堅持不下去”的感覺，不是一時衝動，還是想了很久。 有些人遇到工作問題，有一種堅持不住想離職的感覺，但是他們克服了自己，冷靜下來，找到了解決這個問題的方法，就這樣無緣無故地繼續工作。 在這種情況下，您需要調整自己，並充分利用自己和公司的資源來解決問題。

如果不是衝動，那麼很可能你已經厭倦了這份工作，在這種情況下，你離職後要弄清楚自己想做什麼，想清楚自己想要什麼工作，或者創業，否則，如果你想清楚，就找不到合適的時機離開， 那麼估計你一直在這種你厭倦的工作中徘徊，讓自己很糾結，影響你的情緒，影響工作效率，對自己很有好處。

找出是什麼讓你無法堅持下去。

當你覺得自己保不住工作時，這種感覺不是直接原因，而是多種因素共同作用的結果，也可能是你覺得無法克服的因素。 比如公司在繁忙的時候占用了我們的休息時間，不發工資; 當我們不忙的時候，他們讓我們休息，也扣除我們的工資。 此外，公司人際關係複雜，老闆對你有偏見; 我工作了很久，每天都差不多，沒有新鮮感，工作上很沮喪，沒有熱情等等，我想換個環境。

也有人，不是因為公司裡的工作，而是因為家裡的一些事情，讓自己在工作中不自在，不自在，這種情況需要和家人、公司溝通協商，要找到乙個合理的辦法，如果實在不行，那麼最好先處理好家裡的事情， 再工作，畢竟家是人做一切事情的基地和基礎。簡而言之，找出為什麼你覺得你不能繼續做這份工作。

找出原因並制定自己的計畫，然後與公司領導溝通。

只要找到事情的起因，只要想辦法仔細分析，一定能找到解決辦法。 如果你找出原因，有自己的計畫，然後去找領導溝通，即使你符合你的條件和要求，那麼你也只能離開。

清楚地了解自己的優勢和劣勢。

每項工作都有自己的特點，需要不同的能力。 如果你覺得你現在的工作不能改善你，那就讓你進步吧。 那你需要想清楚，如果你離開了，你想做什麼？

這份工作有什麼要求？ 你有這個能力嗎？ 因此，你需要了解自己，你的長處和短處是什麼。

這將幫助您設定目標並找到一種方法來提高自己、豐富自己並實現該目標。

了解您的角色是什麼樣子的。