繳納社會保險15年後，個人明年退休能拿到多少錢

養老金=基本養老金+個人賬戶養老金。

1、個人賬戶養老金=個人賬戶儲蓄月數（月數根據當時人口的退休年齡和平均預期壽命確定;

2、基本養老金=（上一年度全省在職職工月平均工資+全省月平均指數化支付工資）2 支付期為1%=上一年度全省在職員工平均月薪（1+該人平均支付指標）2 支付期為1%。

例如，根據上述公式，假設男性員工60歲退休時，上一年在職員工在全省的平均月薪為4000元。

累計繳費期為15年時：

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

1.最低為15年，如果還未達到退休年齡，有些地區可能會要求您支付到退休年齡。

2、男性退休年齡通常為60歲，女性幹部為55歲，女性職工為50歲。

3、退休後養老金=（退休前1年平均工資+個人月平均工資）2*1%*繳費期+個人賬戶月數（60年退回139）。

養老金計算公式：

員工退休前上一年的平均月薪*20%+個人賬戶儲蓄120

15年後可以享受養老待遇，但交的越多，退休後拿到的就越多，不交醫保就停養，或者要交到老！

養老金的計算比較複雜，不僅有15年的期限、支付水平（支付指數），還有賬戶餘額、上一年的平均工資等。 幸運的是，當你下個月達到你的年齡時，你現在可以辦理退休手續了。

這是根據年度繳款金額計算的。

法律分析：如果您參加了基本養老保險，並在達到法定退休年齡時繳納了15年，則按月領取基本養老金。 每月基本養老金：

5525+5525元; 個人賬戶養老金：47736 139=元。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在老年時依法獲得國家和社會物質援助的權利， 疾病、工傷、失業、分娩等。

法律分析：15年社保養老金的計算公式為：每月養老金=基本養老金+個人賬戶養老金。 基本養老金=上一年度全省在職職工月平均工資（1+我平均春金支付指數）2 支付期1%;

個人賬戶養老金=個人賬戶儲蓄 個人賬戶養老金的月數;

1、退休時每月養老金由退休時養老金、基本養老金、個人養老金、過渡性養老金（96歲以前沒有繳納社保，按服務年限計算）三部分組成。

2、如果有單位，即使已經完成支付15年，但員工仍未退休，企業也必須繼續支付至退休; 個人繳納社保，可以停止繳納，也可以繼續繳納，根據當地政策，也要繼續繳納好，3、養老保險是遵循多繳的原則，繳費基數越高，年限越長，退休後領取的養老金就越多。 一旦停止支付，將直接影響退休後的養老金福利。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費的，有權查詢繳費記錄和個人權益記錄，並要求社會保險機構提供社會保險諮詢等相關服務。 依法享受社會保險待遇的個人，有權監督本單位的繳費。

（1）基本養老金主要與個人平均繳費指數、退休前一年的平均社會工資、繳費年數三個因素有關。

如果繳款總是以60%為基礎，則平均繳款指數為60%。 但說實話，過去北京、四川等很多地方，其實可以按60%的基數支付，而深圳、廈門現在能按最低工資支付。

在平均繳款指數的情況下，如果您支付 15 年，您可以獲得退休前一年平均社會工資或當年養老金基數的 12%。

目前，各地的養老金基數一般在6000元到11000元之間，這意味著這部分待遇將在720元到1320元左右。

如果平均繳費指數為1，則可以領取15年平均工資的15%，這也是多繳的一種表現。 然而，它有效地縮小了治療差距。

2）個人賬戶養老金等於個人賬戶餘額除以退休年齡確定的月數。這部分治療分為許多情況。

過去，當支付基數高時，形成的個人賬戶餘額更多。 比如北京、上海等地的支付基數比較高，所以個人賬戶的餘額會積累得更多。

此外，還有退休年齡的月數，50歲為195個月，55歲為170個月，60歲為139個月。

同款養老保險個人賬戶5萬元，個人賬戶養老金50歲退休約250元，55歲退休約290元，60歲退休約360元。

一般來說，按照15年60%的基繳，2022年退休，養老金一般在1000元到1600元左右。 不過，有些地區還是有歷史政策的，待遇會偏高，可以達到1800-2000元以上。

除了基本養老金，還有兩件事需要注意。

一是退休後，養老金會按照國家統一調整通知增加，相對來說，繳費週期較短，養老金水平低的人比例會更高，但金額會略低。

一般建議你不要只交15年，至少多付乙個月，因為在增加養老金的時候，如果不到一年，一般會按一年計算。 多乙個月，多按年限支付。

其次，有喪葬福利和被保險人死亡的養老金。 人人平等地接受治療。 退休滿15年後死亡的，喪葬津貼和撫卹金分別為上一年去世年度省、鎮每月人均可支配收入2個月和9個月。

根據繳納的社會保障基數，金額越高，您獲得的養老金就越多。

繳納社保15年後，養老金採用基本養老金加上個人賬戶養老金。

養老保險是在法律規定的範圍內，老年人完全或者基本退出社會勞動生活後才自動生效，符合國家規定的退休條件的，已經辦理了相關手續。

具體如下：1、基本養老保險費已按規定繳納滿15年的，經勞動和社會保障行政部門批准後，可自次月起按月領取基本養老保險費和喪葬補助;

2、養老保險是以老年人的生活保障為基礎，通過再分配手段或儲蓄來支付老年人的生活費用而建立的保險。

法律依據

中華人民共和國社會保險法

第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時，按月領取基本養恤金。

參加基本養老保險，達到法定退休年齡繳費不足15年的個人，可繳納15年，按月領取基本養老金; 也可轉入新的農村社會養老保險或城鎮居民社會養老保險，按規定享受相應的養老保險待遇。 第十七條 參加基本養老保險的個人因疾病或者非工作原因死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金; 因疾病或與工作無關的殘疾而完全喪失工作能力的，未達到法定退休年齡的，可以領取疾病和殘疾津貼。 所需資金從基本養老保險**中支付。

第五十七條 用人單位應當自成立之日起30日內，憑營業執照、登記證或者單位印章向當地社會保險經辦機構申請社會保險登記。 社會保險經紀機構應當自收到申請之日起15日內審核並出具社會保險登記證。

用人單位社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止社會保險登記的，應當自變更或者終止之日起30日內，到社會保險經辦機構變更或者登出社會保險登記。

市場監督管理部門、民政部門、設立管理機關應當及時將用人單位的設立和終止情況通知社會保險經辦機構，公安機關應當將出生、死亡、戶籍登記、搬遷、登出情況及時通知社會保險經辦機構。

<> “繳納15年社保金後退休能拿到多少錢。”

養老金的計算公式為：養老金=基本養老金+個人賬戶養老金。 哪裡：

1、基本養老金=（上一年度全省在職職工月平均工資+個人月平均指數工資）2 繳費期1%。

注：我的指數化平均月繳費工資=上一年度全省在職員工平均月薪 我的平均繳費指數]。

2、個人賬戶養老金=按月數計算發放的個人賬戶儲蓄金額（50歲為139歲）。

從上面的公式可以看出，在相同繳費期的情況下，基本養老金的水平取決於個人的平均繳費指數，而個人的平均繳費指數是實際繳費基數與社會平均工資數之比的年限之平均值。

根據規定，各單位的“自己支付工資平均指數”不同，一般在3-3之間，即以計算年度在職員工平均工資的60%至300%作為基薪，主要考慮收入水平的差異，收入越高， 支付指數越高，但不超過3。

現在您知道了養老金的計算公式，讓我們來拿乙個栗子。

根據上述公式，假設男性職工60歲退休時，上一年全省在職職工平均月薪為4000元。

那麼當累計付款期為15年時，可以收到的錢就這麼多了：

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

當累計付款期為40年時，可以收到的錢太多了：

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

當平均個人繳費基數為時，基本養老金=（4000元+4000元;

繳納社保15年後，您不能再繳納供款。 如果有單位，即使員工滿15年仍未退休，企業也必須繼續繳納費用，直至退休; 個人繳納社保，可以停止繳納，也可以繼續繳納，根據當地政策，也必須要破壞繼續繳納的好，養老保險是遵循“多付多付”的原則，繳費基數越高，年限越長，退休時養老金越多。

退休後繳納 15 年的社會保障金後，您每個月可以收到多少錢因人而異，因地而異。 養老金金額與當地在職職工上一年度平均工資、個人繳費指數、個人賬戶儲蓄金額和退休年齡有關，因此不同地區的基本養老金不同，同一地區不同退休人員的養老金也會略有不同。

基本養恤金由集合養恤金和個人賬戶養恤金組成。

基本養老金根據個人累計繳費年數、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

因此，根據這一規定，可以得出結論，每月養老金=基本養老金+個人賬戶養老金。

每月基本養老金=（上一年度在職職工當地平均月薪+該人月平均指數工資）2乘以繳費年數乘以1%，其中該人月平均指數工資=上一年度全省在職職工月平均月薪乘以個人平均繳費指數。

每月個人賬戶養老金=個人賬戶儲蓄月數（50歲為195,55歲為170,60歲為139）。