如何規劃建築服務節稅，如何有效開展建築企業稅務籌畫？

知道你進展順利，我們的會計師和稅務人員都可以被解雇。

做建築公司的人很清楚，建築行業有很多企業，在外人看來利潤很高，但實際上利潤是虛高的。 不僅企業所得稅和股東股息稅的稅負很高，而且沒有賬單！ 遇到首商無法開具發票，導致無法做成本、需要多交稅等一系列問題。

答：小企業稅前營業額：500萬，利潤總額：300萬，增值稅：500萬*10000（含附加稅），企業所得稅：300萬*25%=75萬，個人所得稅：（300萬-75萬）*20%=45萬，稅金總額：10000+75萬+45萬=10000。

B：小企業節稅後，營業額：500萬，利潤總額：300萬，增值稅：500萬*百萬，企業所得稅：不需要，個人所得稅：500萬*10000=10000，稅金總額：10000+10000=10000。

本來應該是1萬元，現在只有1萬元，可以說減少了80%以上的稅收。

現在美美談稅收就是它做的，讓個人和企業的利益最大化，個人所得稅低到**園區**註冊公司記賬和納稅申報全託管服務，企業所得稅免徵25%，我們提供一站式稅務籌畫解決方案，幫助企業降低成本80%！

建築業主要從承包各類工程、提供施工安裝的企業獲得收入，因此合理避稅應考慮涉及各類建築業，以便單獨設計並規劃更詳細的建築稅收籌畫方案。

通過退稅激勵政策，幫助企業合法規劃稅務籌畫，合規節稅80%以上。

稅務籌畫，合理避稅計畫頭像！

一是建築業的特點。

對於大型行業的建築業來說，稅務銀行的非票支出案例較多，主要體現在：

1.勞務人員工資;

2.採購建築材料等物品;

3.各種機械裝置和車輛臨時使用。 因此，建築工程（建築）行業的企業需要以合法、合理、安全的方式解決成本發票核算問題，從而減少因“利潤”膨脹而帶來的企業所得稅負擔過重的問題。

2.稅收籌畫的方法和選擇。

企業應盡量利用國家稅收優惠政策進行稅收籌畫，現在很多稅收都有減稅和免稅條款，企業要具體分析自己可以享受哪些稅收優惠，才能達到合理合法的節稅，達到減輕稅負的目的。

中國一些地方經濟開發區是為了刺激經濟

地方企業可以享受地方稅收優惠的財政優惠。

高額退稅，先徵後退稅，以激勵的形式達到節稅的目的

對接減稅政策，返還當地留存率高達90%;

增值稅退稅率高達：75%-90%;

企業所得稅退稅比例高達：75%-90%;

個人所得稅退稅比例高達：75%-90%;

b. 分散經營，註冊獨資企業

無企業所得稅;

個人所得稅低至：

綜合稅負低至：

這些稅收優惠政策不僅為企業提供了良好的稅收條件，也為企業的稅收籌畫創造了便利。

目前，建築業企業的稅種主要有營業稅及附加稅、個人所得稅、印花稅、企業所得稅和租賃業務增值稅等，圍繞上述稅種進行稅務籌畫是建築企業非常必要的一項工作，而稅務籌畫的質量也是衡量企業管理水平的重要標準。

隨著我國稅制的不斷完善，通過鑽稅法漏洞等手段避稅的空間越來越小，在這種環境下，建築業企業的財務人員要加強對稅法的學習和認識，深入研究稅法政策，才能更好地做好稅收籌畫工作，減輕企業的稅負。 企業在利用私法形成形成自由避稅、利用稅法漏洞避稅時，應提前做好充分的稅收籌畫，保證各項材料的合理性和合法性，以儘量減少稅收調整的可能性。

稅收籌畫不是偷稅漏稅，而是在法律允許的範圍內合理減稅; 所有的規劃都是以改變經營模式、改變經營模式為前提，通過經營模式和經營模式的小幅調整，達到減輕稅負的目的！

一是建築業的特點。

對於大型行業的建築業來說，稅務銀行的非票支出案例較多，主要體現在：

1.勞務人員工資;

2.採購建築材料等物品;

3.各種機械裝置和車輛臨時使用。

因此，建築工程（建築）行業的企業需要以合法、合理、安全的方式解決成本發票核算問題，從而減少因“利潤”膨脹而帶來的企業所得稅負擔過重的問題。

2. 案例分析

某建設專案****有200多名正式員工，其中很大一部分是施工人員，在接到甲方的業務委託後，A公司將部分施工安裝工作分包給第三方。 由於第三方是個人，無法提供發票，因此以現金結算，沒有投入和成本發票。 然而，A公司向甲方開具了稅率為9%的增值稅專用發票，最終導致了高額增值稅和企業所得稅。

溶液

通過對A公司經營模式和特點的規劃，幫助A公司在稅收優惠園B設立獨立核算的獨資企業，個體公司與獨資企業簽訂服務合同，獨資企業向總公司開具相應的發票（建築設計、勞務服務）， 而主公司則匯款給獨資企業，從而實現三流融合。以個體經營企業B開具的發票作為實體公司A的成本發票，解決標的公司企業所得稅和成本發票缺口問題。

在筆者所在園區內，所得稅由獨資企業評估徵收

一是配額核定：個人所得稅核定，但企業年發票量要求400萬元以上方可申請享受;

二是稅率驗證：個人所得稅、增值稅1%、附加稅、綜合稅率的驗證。

稅收籌畫不是偷稅漏稅，而是在法律允許的範圍內合理減稅; 所有的規劃都是建立在改變商業模式、改變經營模式的前提下，通過對經營模式和經營模式的微小調整，就能做出驚天動地的改變！

節稅網路123的靈活用工方式減少了人工成本的投入，降低了用工過程中的風險。 通過業務流外包，由節稅網123管理中心將業務分配給員工。 企業管理中心採用靈活的用人方式給員工分配任務，也大大減輕了稅負，企業無需為員工申請社保。

通過在節稅網的123自由職業者平台上發布內容，企業可以利用分散的工人來承擔任務，達成交易並離線完成任務。 公司與分散員工達成線上合作，員工直接為公司服務，減輕稅負。