為什麼還有人願意在超市工作，工資2000元，乙個月休息四天？

幹嘛在超市工作，乙個月休四天假，掙2000塊錢的工資，還是有人願意幹活的。

為什麼超市乙個月有2000多份工資，而且有數百萬人這樣做？ 原因很簡單。

超市其實比工廠更人性化，有休息日，還有生病，什麼的五天內都不會扣工資，而且所有假期，超市都會送福利，或者紅包之類的，對一些人來說還是有好處的。

我個人覺得是因為超市不是太嚴格，對學歷的要求也不太高，所以會導致一些學歷低，一些有孩子的女人去做。

因為這種工作比較容易，他們不需要想太多，只需要掃瞄條形碼，等待客戶付款即可。

在超市工作很累，工資不高，一站就是一天，有的還需要搬東西。 不過超市效益不錯，工作環境也不錯，而且一年四季都有空調。

很多大型超市的福利都比較健全，不僅五險一金給員工提供基本保障，在一些大型跨國超市，還會有加班費和節假日三薪補貼來保障員工的基本權益。

此外，假期期間員工會有很多內部福利，可以節省大部分開支。 此外，如果超市內有任何全減活動和折扣活動，員工將第一時間知道，並能享受到最優惠的待遇。

這取決於具體計畫。 經理的話應該不累。

疫情期間，在超市工作又忙又累。 目前，已有不少人響應號召“留在家中”，為迅速遏制疫情做出自己的貢獻。 然而，在零售業，有些人會提前返回工作崗位或繼續工作。

他們一直站在第一線，確保消費者的基本生活需求。

以前只需要裝貨、擺貨、收銀、驗貨的超市員工，原本的工作內容並沒有減少，但現在卻身兼數職：接線員、通訊客服、採購員、送貨員。 在超市門口，多了乙個標誌，標有華潤萬家APP的***，為進出人量體溫的工作人員提醒大家，可以在APP上下單，一小時內送達商品，無需在店內購物。

進入市場後，記者發現超市裡出現了前所未有的現象：人還是很多，顧客卻不多穿梭巴士不停地是穿著工作服的超市員工。 在蔬菜和水果區的櫃檯，裝貨和分揀的工作人員非常忙碌

每個行業都有自己特定的發展模式，為了讓這個行業生存下去，有各種各樣的技巧，但很多人無法理解的是，有些職業看起來很卑微，薪水也很低，為什麼還有人願意做呢？ 有網友提出，在超市工作，工資2000元，乙個月只能休息四天，但能維持日常生活，所以願意搞，這是怎麼回事？ 讓我告訴你。

其實他們之所以願意從事這些工作，部分原因是他們的學歷比較低，找不到合適的工作，而是被迫生活，急需錢，所以有工作已經是一件好事了，這些低薪工作也非常高，但相對簡單， 沒有任何限制，他們可以隨時被解雇，他們不會擔心任何問題，有些人還覺得自己可以靠自己的雙手賺錢，擁有獨特的幸福感。<>

就像一些清潔工一樣，他們大多是老年人，他們的工資甚至不到2000元，有的甚至低於全市的平均水平。 事實上，這部分工作有一些好處。 清潔工只需要打掃自己承包的區域，就可以照顧自己的家人或者接孩子，還可以做另乙份工作，超市的好處是可以買到一些過期的產品或者把超市裡即將加工的未售出的產品帶回家。

而這些超市的員工大多因為學歷低，找不到類似的白領工作，雖然超市的工資低，但可以和售貨員姐妹們一起吃飯，超市工作也比較好，為了人身安全，超市工作時間也是固定的，地點也是固定的，既要照顧自己的家庭，又要照顧好自己的工作。 所以，每個崗位都有自己的特點，大家賺錢不容易，但還是要尊重每乙個職業。

首先，因為在三四線城市，這樣的工資其實不錯，畢竟工作也不是特別累，也找不到更好更合適的。

因為比較容易，不需要任何技術內容，比較穩定。

其他人會選擇在超市工作，以更好地照顧他們的孩子。 因為超市的工作時間可能比較短。

因為在超市工作很容易，免費，而且要求很高，所以仍然有人這樣做。 不過很多人在超市做的時間不長，做的時間長一般都是阿姨級別，沒有技術，在家閒著，還不如出來打工賺點錢。

因為做起來更容易。 超市的工作氛圍比較好，也不累。

這是因為他們找其他工作的薪水不高，而且在超市工作比較悠閒的時候，他們願意做這樣的工作。

不願。 每天都很辛苦，工資不多，下班晚了。 我特別討厭這種工作。

首先我願意，現在全國大部分工作都是4天休息，畢帶著第一次上班是不是爛心思有什麼問題，它的飢餓和智慧都很難，我覺得在超市工作也能理解價格的變化，對於他們以後的開銷和生活都是乙個很好的前提。

我不想，在超市工作很辛苦，下班很晚，月薪2000元太少了。