我在建築工地的右手食指中間骨折,沒有達到殘疾程度,我該如何賠償? 40

發布 社會 2024-04-23
10個回答
  1. 匿名使用者2024-02-08

    你好! 你說你在建築工地工作,手指骨折沒有達到殘疾程度,是司法鑑定嗎?

    如果要申請工傷,請向當地勞動局工傷保險科申請。

    第十級《勞動能力考核標準》第十四條。

    14)身體各部位骨折癒合後無功能障礙;根據《工傷保險條例》第十四條的規定,職工有下列情形之一的,視為工傷:

    1)因工作原因在工作時間及工作場所發生事故受傷的;

    2)在工作時間前或下班後在工作場所從事與工作有關的準備工作或收尾工作時發生事故受傷的;

    3)在工作時間內和工作場所因履行工作職責而遭受暴力或其他事故傷害的;

    4)患有職業病;

    5) 外出工作時因事故受傷或下落不明;

    (六)在交通事故或者涉及城市軌道交通、客運輪渡、列車等非主要責任的事故中受傷的;

    (七)法律、行政法規規定的其他應當認定為工傷的情形。

  2. 匿名使用者2024-02-07

    您好,若因工受傷,可要求單位申請工傷認定,若單位不申請,可自行申請(訴訟時效為自入職之日起一年內),工傷認定結果出來後,公司要求賠償, 具體賠償範圍一般包括醫療費用、傷者住院期間的伙食補貼、生活護理費、工傷期間的工資、交通、住宿費等。

  3. 匿名使用者2024-02-06

    如果你在建築工地上受傷,手指骨折,這是典型的工傷,一般可以做一次勞動能力鑑定,如果鑑定出來,手指骨折最低可以評定為10級殘疾,除了獲得醫療費用賠償外, 還有一次性的傷害賠償。

  4. 匿名使用者2024-02-05

    如果他在建築工地上工作時手指骨折,那麼這是工傷,他可以去醫院進行工傷鑑定,根據受傷程度的不同,那麼他得到的賠償金額是不同的。

  5. 匿名使用者2024-02-04

    如工傷申報材料在工傷發生後乙個月內報送人力資源和社會保障局工傷申報材料,並被認定為工傷,若**在六個月後完成,工傷部門將申請進行勞動能力鑑定,並按認定的等級進行賠償。

  6. 匿名使用者2024-02-03

    這必須算作工傷,雇主將支付您的醫療費用、損失的工作費用以及在工作中賺取的所有費用。 此外,如果確定了殘疾程度,則必須支付殘疾津貼和殘疾賠償金。

  7. 匿名使用者2024-02-02

    鑑定完成後,按規定辦理就好了。

  8. 匿名使用者2024-02-01

    如果右手食指尾骨在工作時斷了一半左右,但第一關節還沒有達到,能不能被評為10級殘疾? 我在建築工地做建築工人。 謝謝。

    根據工傷標準,有可能獲得殘疾,即至少10級殘疾。 其次,根據工傷標準的含義,是指與單位有正式的合同,工傷部門可以申請本標準。 再次,如果沒有琪琴簽訂正式的勞動合同,走司法途徑,各地採用的標準是不同的,視當地情況而定,沒有這個標準達不到水平,也可以和單位協商解決,共同委託鑑定機構,可以用這個標準來協商評估, Bi絕對你更有優勢。

  9. 匿名使用者2024-01-31

    總結。 左手食指被斬成兩截,中指被砍斷一段,大致可認定為10級殘疾。 但是,如果食指缺少 2 或 3 節,則可以確定為 9 級殘疾。

    關於9級、10級傷殘的工傷保障,參照《工傷保險條例》第37條:“職工因工傷被認定為7至10級傷殘的,享受下列待遇: 根據傷殘程度,從工傷保險**中支付一次性傷殘補助金, 標準為:7級殘疾13個月工資,8級殘疾11個月工資,9級殘疾9個月工資,10級殘疾7個月工資;

    我在建築工地工作,左手食指斷了兩截,屬於什麼程度的殘疾?

    左手食指被斬成兩截,中指被砍斷一段,大致可認定為10級殘疾。 但是,如果食指缺少 2 或 3 節,則可以確定為 9 級殘疾。 九級、十級傷殘的工傷待遇,參照《工傷保險條例》第三十七條:“勞動者因工傷殘疾被認定為七級至十級傷殘的,享受下列待遇:

    一次性傷殘津貼按傷殘程度發放,標準為:七級傷殘13個月工資,八級傷殘11個月工資,九級傷殘9個月工資,十級傷殘7個月工資;

    您好,我是一名合作律師,很高興為您服務。

    您好,您對我提供的答案滿意嗎? 還有什麼想問的,可以說出來,我會盡力為你解答!

    如果我對你滿意,你可以點讚,或者點選我的頭像關注我,這樣你以後有什麼問題可以隨時給我發諮詢。 感謝您的諮詢,祝您有美好的一天!

  10. 匿名使用者2024-01-30

    法律分析:可以去醫院開具證明,具體賠償金額會根據受傷情況和現在的車來判斷。 工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。

    是指因公受傷的職工和因公死亡的職工親屬依法享有的賠償專案和標準。 用人單位的職工在未參加工傷保險期間發生工傷的,用人單位應當按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇和標準支付費用。

    法律依據:《工傷保險條例》第三十條 職工因工傷事故受傷或者患職業病的,享受工傷醫療待遇。 員工因工受傷,應當到已簽訂服務協議的醫療機構就醫,遇緊急情況可先到就近的醫療冰雹和隱蔽治療機構進行急救。

    **工傷所需費用符合工傷保險診療專案、工傷保險藥品清單、工傷保險住院服務標準要求的,從工傷保險中支付**。 《工傷保險診療專案目錄》、《工傷保險來源部門藥品目錄》、《工傷保險住院服務標準》由社會保險行政部門會同衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等盲人部門規定。 職工因工傷住院伙食補助,以及工傷職工在協調區外就醫所需的交通、住宿、住宿費,由工傷保險支付,具體支付標準由協調區人員規定。

    工傷職工無權享受工傷醫療待遇,按照基本醫療保險辦法辦理。 工傷職工到已簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的,符合要求的,從工傷保險**中支付。

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40個回答2024-04-23

我認為在建築工地工作時,使用移動應用程式進行簿記是最簡單的,因為您可以隨時進行,並且不會犯錯誤。 我使用工地簿記軟體,您也可以嘗試一下。

3個回答2024-04-23

符合國家標準《勞動能力鑑定中職工工傷和職業病殘疾等級》GB T16180-2014《10級》和《12級》的規定身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者“,應評定為10級殘疾。 >>>More

7個回答2024-04-23

數。 在工作時間和工作中,如果乙個人因突發疾病死亡或搶救失敗後48小時內死亡,則視為工傷。 根據與工作有關的死亡撫卹金標準進行賠償。 《工傷保險條例》第十五條 職工有下列情形之一的,視為工傷: >>>More

7個回答2024-04-23

賠償標準:第三十七條 因工傷被認定為七級至十級殘疾的職工,享受下列福利: >>>More

5個回答2024-04-23

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